福利厚生や制度、取り組み

オズ・ワークでは、男女問わず柔軟にかつ多様な働き方ができる職場環境の充実を目指し、ワークライフバランスの推進に力を入れています。
また、従業員が活き活きと働けるよう、昇給・賞与・退職金制度はもちろん、食事手当や住宅手当といった待遇・サポート体制も整えています。