お知らせ

このたび当社は、日本健康会議（※）が認定する「健康経営優良法人認定制度」において、2026年3月9日付で「健康経営優良法人2026（中小規模法人部門）」に8年連続で認定されましたことをお知らせいたします。

当社は2018年より健康経営に取り組んでおり、今回は8回目の認定となります。

また、昨年に引き続き、中小規模法人部門の上位法人に付与される「ネクストブライト1000」の認定も併せて取得いたしました。

なお、2026年は全国で23,085社が同部門に認定されており、その中で本認定を受けられたことを大変光栄に存じます。

当社では、従業員の健康を企業の持続的成長を支える重要な基盤と位置づけ、「健康宣言」を掲げております。

具体的な取り組みとして、従業員アンケートの定期的な実施により課題の把握を行うとともに、改善方針を全社に向けて共有するなど、労働環境の改善に向けたPDCAサイクルを継続的に推進しております。

今後も、社員一人ひとりが安心して長く活躍できる職場環境の整備を進めるとともに、健康意識の向上を図り、企業活動を通じて地域社会への貢献に努めてまいります。

（※）日本健康会議…少子高齢化が急速に進展する日本において、国民一人ひとりの健康寿命延伸と適正な医療について、民間組織が連携し行政の全面的な支援のもと実効的な活動を行うために組織された活動体です。

経済団体、医療団体、保険者などの民間組織や自治体が連携し、職場、地域で具体的な対応策を実現していくことを目的としています。

本制度は、経済産業省が推進し、日本健康会議が運営するもので、企業の健康経営への取り組みを「①経営理念・方針　②組織体制　③制度・施策実行　④評価・改善　⑤法令順守・リスクマネジメント」の観点から総合的に評価する制度です。